一、招聘崗位
公司業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理、計(jì)劃財(cái)務(wù)、審計(jì)、科技、綜合、人力資源、后勤、中臺(tái)、農(nóng)村金融、事業(yè)部（包括金融市場(chǎng)、資產(chǎn)管理、互聯(lián)網(wǎng)金融、房地產(chǎn)金融、汽車(chē)金融、社區(qū)金融、貿(mào)易金融、公共金融、醫(yī)藥醫(yī)療金融、礦業(yè)能源金融、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)金融、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)金融等專(zhuān)業(yè)條線(xiàn)）、分支機(jī)構(gòu)中高級(jí)管理人員。
二、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名條件
1.身體健康，具備良好的個(gè)人品行和職業(yè)道德，堅(jiān)持執(zhí)行國(guó)家經(jīng)濟(jì)及金融方針政策，無(wú)不良記錄。
2.熟悉銀行業(yè)務(wù)和崗位職責(zé)，具備所競(jìng)聘崗位的素質(zhì)要求及監(jiān)管任職條件。
3.年齡原則上不超過(guò)40周歲（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件）。
4.具備大學(xué)本科或以上學(xué)歷，以及崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、資歷和其它條件。
5.根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》和本行相關(guān)規(guī)定，有下列情形之一的，不得候選中高級(jí)管理人員：
（1）無(wú)民事行為能力或者限制民事行為能力；
（2）因貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)或者破壞社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，被判處刑罰，執(zhí)行期滿(mǎn)未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿(mǎn)未逾五年；
（3）擔(dān)任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠(chǎng)長(zhǎng)、經(jīng)理，對(duì)該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年；
（4）擔(dān)任因違法被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該公司、企業(yè)被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年；
（5）個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償；
（6）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查，以及涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查。
（二）報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間：2018年7月19日——7月30日。
2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員下載《應(yīng)聘登記表》，如實(shí)填寫(xiě)后將應(yīng)聘登記表電子版發(fā)送至recruitment@cgnb.cn。
三、競(jìng)聘程序
四、聘用
對(duì)于聘用人員，按規(guī)定的程序簽訂勞動(dòng)合同，并辦理聘用手續(xù)。首次勞動(dòng)合同期限為3年，試用期為6個(gè)月，試用期內(nèi)經(jīng)本行考核為不合格的，取消聘用。
五、薪酬待遇
聘用人員均為本行正式編制員工，享受本行統(tǒng)一的薪酬福利待遇，具體參照相關(guān)薪酬福利制度執(zhí)行。
六、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、工作證明等相關(guān)資料參加競(jìng)聘，人、證件、應(yīng)聘登記表不一致的，不得參加競(jìng)聘。
2.應(yīng)聘人員的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷不視為工作經(jīng)歷，計(jì)算工作經(jīng)歷截止日期為報(bào)名之日。
3.如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘資料存在虛假信息，一律取消其應(yīng)聘資格。
四川天府銀行股份有限公司
2018年7月19日
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